L’ABSENCE DE SIGNATURE DU SOLDE DE TOUT COMPTE PAR LE SALARIE N’A PAS D’EFFET SUR LE DELAI DE PRESCRIPTION
La signature du salarié et la mention de la date du reçu sont impératifs pour procurer un effet au reçu. Le reçu pour solde de tout compte signé par le salarié peut être dénoncé par celui-ci dans les six mois suivant sa signature. A défaut, il devient libératoire alors pour l’employeur (C. trav., art. L. […]